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策之以道-人力资源2025年02期

策之以道

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安迪·格鲁夫英特尔公司创始人

曾有一个对我的管理风格很困惑的记者问我,“格鲁夫先生,你的公司强调‘平等要看得见’:员工穿非正式服装上班,用隔板代替个人办公室,即使是高级主管也没有专用停车位。是不是有点儿(试读)...

人力资源

2025年第02期