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中小企业如何扬长避短发挥KPI管理实效-人力资源2025年02期

中小企业如何扬长避短发挥KPI管理实效

作者:李刚 字体:      

KPI(Key Performance Indicators,关键绩效指标)作为一种重要的绩效考核工具,在企业中应用广泛,可帮助组织聚焦核心业务,提高管理效率与员工执行力,促进组织和个人协同发展。然而,一些企业在实施KPI管理过程中(试读)...

人力资源

2025年第02期